Objetivo del cargo
Promover desde el enfoque inclusivo, la gestión y la política de calidad Educativa en los establecimientos educacionales, a través de la asesoría y ejecución de planes territoriales, promoviendo así el acceso, participación, permanencia y aprendizaje significativo de la diversidad de niños y niñas que componen los Jardines Infantiles y Salas Cuna.

Funciones
Diseñar y facilitar la incorporación del enfoque inclusivo en la planificación territorial y educativa, la práctica pedagógica en aula y la evaluación formativa de los establecimientos educativos, para el desarrollo y aprendizaje de la diversidad de niños y niñas.
Apoyar a los Equipos Educativos en la construcción e implementación de sus Proyectos Educativos Institucionales (PEI).
Asesorar en el Enfoque de educación inclusiva a los Equipos educativos, Familias y Comunidad, generando y fomentando un aprendizaje continuo.
Acompañar y asesorar a las familias en torno a la obtención de un diagnóstico oportuno del niño o niña que lo requiera y en los procesos de tránsito (entre niveles, entre jardines, jardín a escuela), resguardando siempre el bienestar superior del niño o niña presente y futuro.

Requisitos generales
Antigüedad en la institución mínima de 18 meses, sin interrupciones.
Contrato a plazo indefinido.
No contar con amonestaciones severas en los últimos 12 meses, desde su postulación.
No haber sido promovido(a) o trasladado(a), ya sea a través de una Movilidad Interna o Promoción y/o Traslado, en los últimos doce (12) meses, desde la fecha de postulación.
No haber presentado un desistimiento a algún mecanismo de Movilidad Interna o de Promoción y/o Traslado, en los últimos doce (12) meses, desde la fecha de postulación.
No estar participando en otro proceso de Movilidad Interna de forma simultánea.
No estar inhabilitado(a) para la postulación, de acuerdo a lo indicado en el artículo N°12 del Reglamento Interno de Orden Higiene y Seguridad.

Requisitos específicos
Título Profesional en las áreas: Educación (Educación Diferencial, Psicopedagogía o Educación Parvularia, con especialización en dificultades de aprendizaje) y/o Salud (Terapia Ocupacional, Kinesiología, Fonoaudiología).
Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión.
Un (1) año de experiencia en cargos similares, en las temáticas de : necesidades educativas especiales, género, interculturalidad.
Otros: Educación intercultural, Inclusión Educativa, Dificultades y Trastornos de Aprendizaje, Enfoque de género.
Solo para traslados: En caso de postular al mismo cargo que desempeña, pero en otra Dirección Regional, deberá tener una antigüedad de dos (2) años en el cargo, desde la fecha de su postulación.
Disponibilidad para desempeñarse en territorio 6 (Curicó, Molina, Rauco, Río Claro, Romeral, Sagrada Familia, Teno)

SE RECIBIRÁN POSTULACIONES HASTA EL 13 DE FEBRERO A LAS 17:30HRS, 2023
CONVOCATORIA SOLO PARA TRABAJADORES(AS) DE FUNDACIÓN INTEGRA

• · Título Profesional en las áreas: Educación y/o salud.
• · Tres (3) años de experiencia en el ejercicio de la Profesión.
• · Un (1) año de experiencia en cargos similares, en las temáticas: NEE, género, interculturalidad.
• · Conocimientos en Educación intercultural.
• · Conocimientos en Inclusión Educativa.
• · Conocimientos en Dificultades y Trastornos de Aprendizaje.
• · Conocimientos en Enfoque de género

El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

En Fundación Integra tu trabajo, esfuerzo y compromiso será valorado. Es fundamental retener el talento de las personas y equipos que trabajan en educación, promoviendo ambientes laborales de buen trato y el desarrollo de carrera, a través de la movilidad interna en oficinas regionales y nacionales.