Anglo American

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Anglo American busca Especialista de Recursos Humanos LB

  • place Lo Barnechea, Chile
  • event 20-03-2019

Funciones del cargo

Al postular serás notificado exclusivamente vía mail sobre el estado de tu postulación.

Con el objetivo de dar fiel cumplimiento a la Ley 21.015 de Inclusión laboral
Anglo American se encuentra actualmente en busca de un Especialista de Recursos Humanos LB


PROPÓSITO


Proporcionar asesoría y apoyo a la gestión de Recursos Humanos, en todas las áreas (relaciones laborales, desarrollo, selección, control de gestión, compensación y beneficios, atención y soporte a trabajadores), así como apoyo a los líderes de las áreas operativas que atiende, para ayudarles a liderar sus equipos de una forma
productiva y en línea con los objetivos del negocio, asegurando el cumplimiento y la aplicación de las políticas y prácticas de RRHH.


FUNCIONES CLAVES

- Asegurar la correcta aplicación de las políticas, normas y procedimientos establecidos en los convenios colectivos de trabajo, legislación laboral y reglamento interno.

- Controlar el cumplimiento de los contratistas según los estándares y el estado de las relaciones con los empleados.

- Monitorear y observar los comportamientos y el clima laboral.

- Gestionar en sus procesos los planes de acción derivados de Estudios de Clima Laboral.

- Asegurar el cumplimiento de políticas, sistemas, prácticas, estándares y procedimientos de administración de personas de Anglo American (Gestión de dotaciones, Gestión de desempeño SS, Gestión apreciación desempeño EE, Gestión de ausentismo, política de préstamos al personal, alcohol y drogas, reconocimientos, valores, entre otros).

- Controlar iniciativas de productividad, asi como ejecutar el programa de Gestión de Ausentismo, jubilables y acciones. Hacer seguimiento y control al calibre de los trabajadores (aptitud integral para el trabajo).

- Controlar y asegurar cumplimiento del plan de desarrollo empleados

- Participar en reuniones mensuales de comunicaciones de operaciones y reuniones de Gerencias con Sindicatos.

Si estás interesado postúlate, revisa tu mail y luego sigue el proceso de selección online. NO revisamos postulaciones por ningún otro medio.

Nuestro candidato ideal

  • check_circle 1. Estudios:

    - Psicólogo, Ingeniero o afín.


    2. Experiencia Laboral:

    - 5 años en labores similares, en industrias productivas.

    3. Conocimientos Específicos:

    - Conocimiento de SAP
    - Conocimiento de legislación laboral y experiencia asesorando en sus implicancias.
    - Conocimiento y experiencia implementando herramientas de gestión tales como gestión de desempeño supervisores (Success Factor), apreciación desempeño, etc.
    - Conocimiento del negocio minero
    - Inglés avanzado (deseable)

Detalles Oferta

  • school Nivel Educacional: Universitario
  • access_time Duración del contrato: Full Time
  • event Duración del contrato: Permanente (Indefinido)