Apoyar la ejecución y seguimiento de programas formativos, asegurando calidad y eficiencia en el desarrollo del talento.

• Participar del dictado de la inducción a nuevos colaboradores, llevar el control de asistencia y asegurar el cumplimiento del programa.
• Realizar el seguimiento de Inducción en la posición y verificar que cada colaborador complete todas las fases del proceso según lo previsto.
• Dictar y supervisar la ejecución de los programas de capacitación asignados.
• Colaborar en la preparación de materiales y recursos didácticos para las capacitaciones.
• Apoyar en la organización y logística de las actividades formativas.
• Colaborar en la evaluación de la eficacia de los programas de capacitación a través de la recopilación de feedback y el análisis de los resultados.
• Realizar informes periódicos sobre el avance y los resultados obtenidos por los colaboradores en los programas de capacitación.
• Colaborar con el equipo de capacitación en la ejecución de diversos procesos administrativos y operativos del área.

• · Egresado(a), Bachiller o Licenciado(a) en Psicología (indispensable)
• · Experiencia: mínimo 6 meses como entrenador/capacitador en habilidades blandas.
• · Manejo de metodologías de aprendizaje
• · Habilidades: comunicación a todo nivel
• · Conocimientos: nivel intermedio de Excel y power point

El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.